top of page

Cégátvilágítás - Szervezetfejlesztés

Szolgáltatásunkat tulajdonosok és felelÅ‘s cégvezetÅ‘k figyelmébe ajánljuk. A vállalat működése során a vezetési, döntési, ellenÅ‘rzési, humán erÅ‘forrás gazdálkodási és jogi megfelelési kockázatok feltárását végezzük el.

Folyamatos kapcsolattartás mellet, személyes konzultációk végrehajtásával, megoldási javaslatokat felvonultató jelentéssel zárjuk küldetésünket. 

Munkánk során felhasználjuk és bemutatjuk gyakorlati tapasztalatainkat, amelyeket nagy létszámú, hierarchikus, összetett feladatrendszerű és szigorú jogszabályi környezetben működÅ‘ szervezetek átvilágítása és modernizációja során szereztünk.
shutterstock_2099994925_675200578374.JPG
A bizonyosság az igazság ellensége: az ellenÅ‘rzés és újra ellenÅ‘rzés az igazság szövetségese.
  • A szervezeti felépítés, illetve az alkalmazott vezetÅ‘i stratégiák átvilágítása a cégiratok, belsÅ‘ utasítások, interjúk  alapján;

  • A cég peres ügyeinek átvilágítása, értékelése a várható következmények elÅ‘rejelzése, megoldási javaslatok kidolgozása;

  • A vállalkozás működése során felépített ellenÅ‘rzési pontok hatékonyságának értékelése, szükség estén átalakítási javaslat elkészítése;

  • A cég feladatainak, jelenlegi vezetÅ‘i és döntéshozatali működési modelljének azonosítása – szervezetfejlesztés, valamint szervezeti küldetés egységes kialakítása;

  • Agilis csapatok kialakítása; 

  • FelelÅ‘ségi körök felmérése – párhuzamosságok megszüntetése, döntési sebesség növelése;

  • A vállalat humán erÅ‘forrás felmérése - erÅ‘forrás racionalizálás javaslat elkészítése;

  • A jelenlegi humán politikai gyakorlat felmérése – Tudásközpontú humán stratégia kialakítása;

  • A vállalat külsÅ‘ és belsÅ‘ együttműködési rendszerének feltérképezése – az együttműködésben rejlÅ‘ fejlesztési lehetÅ‘ségek koordinált integrálása;

  • A kommunikációs tevékenység átvilágítása – egységes külsÅ‘ és belsÅ‘ kommunikációs stratégia kidolgozása;

  • Fenntarthatósági tervek és programok meglétének ellenÅ‘rzése 

  • Biztonsági átvilágítás a vállalat személyi, informatikai és adatvagyon megóvásának hatékony megvalósítása érdekében;

bottom of page